福利待遇: 1、元宵节、端午节、中秋节、春节等节假日发放慰问礼品和红包; 2、每年两次公司组织的旅游活动(春游、秋游); 3、每月定期或者不定期的部门聚餐奖励; 4、寒暑假年终业绩突出者,每年两次的现金礼品奖励、公费出国旅游奖励; 5、完善规范的假期制度。公司按照司龄给予员工合理病假、婚假、产假等休假时间。 6、五险一金。
岗位职责: 1、 根据公司业务流程对咨询学员的学习状态作出分析与诊断,制定合理的辅导计划与方案; 2、 负责接听咨询热线,完成客户约访、客户接待、学科测评及协议签署等工作; 3、 配合咨询主管做好招生、市场开发和市场竞争情况的信息收集、分析并提出解决方案; 4、 与教务部、教学部进行部门间工作的协调配合,跟踪学员学习过程,提升学员满意度; 5、 协助部门完成年度/季度/月度销售任务。 任职要求: 1、 大专以上学历,教育学、心理学、销售、管理相关专业优先; 2、 职业兴趣在于从事销售类的工作; 3、 形象要良好,要有亲和力、诚心感,精神面貌要良好; 4、 人品正直、良好的道德观、价值观取向; 5、 强烈的表达意愿、表达清晰流畅、思路清晰; 6、 有学习意识及意愿、头脑聪明灵活、能够快速掌握相关知识技巧; 7、 在压力下具备很好的调节能力、能承受挫折。
Copyright C 2009-2024 All Rights Reserved 版权所有 杭州师迅宝人力资源有限公司 浙ICP备17034350号 浙公网安备33010902001762号
地址:浙江省杭州市萧山区太古广场1幢2507-2509室 EMAIL:isoweb@qq.com
Powered by PHPYun.